中共重庆市綦江区委组织部重庆市綦江区人力资源和社会保障局关于征集綦江区2022—2024年度急需紧缺人才专业目录和人才需求信息的通知

各街道党工委和办事处,各镇党委和人民政府,区委各部委,区级各部门,各人民团体,行业协会及有关单位:
为优化我区营商环境,进一步贯彻落实区委人才工作会议精神,全面掌握全区急需紧缺人才需求状况,特面向全区征集2022-2024年度急需紧缺专业目录和人才岗位需求信息,现将有关事宜通知如下:
一、报送时间
2022年6月27日-2022年7月8日
二、征集对象
区属事业单位以及工商注册地和税务征纳关系均在綦江的企业、经济社会组织。
三、申报内容
(一)急需紧缺人才专业目录。根据各企事业单位在生产、经营、管理、研发方面的中高级经营管理人才、副高级专业技术职称人才、高级技师及其他相当层次人才的急需紧缺人才专业,对已列入和未列入我区重点产业的提出增减修订意见建议。本次征集的专业具体界定为:已列入我区重点产业的相关人才专业;经过两次及以上公开招聘(选聘)仍空缺的人才专业;符合本行业本领域其他急需紧缺人才专业。
(二)急需紧缺人才岗位需求。各用人单位结合公布的急需紧缺人才专业目录填报人才岗位需求信息,主要包括岗位名称、岗位类别、专业要求、学历要求、薪酬范围、岗位要求、岗位职责、招聘人数等信息。
四、申报程序
(一)各单位各部门根据本行业、本领域实际,重点围绕经济社会发展目标以及实施科技创新、技术攻关、供给侧结构性改革、产业结构调整等方面的重大项目和科研课题,认真研究确定2022—2024年度急需紧缺人才专业,并参照綦江区重点产业目录(附件1)、《重庆市考试录用公务员专业目录》(2015年下半年修订)(附件2)、《高级专业技术职称分类参考目录》(附件3)、《高级技师工种参考目录》(附件4),认真填报《綦江区2022—2024年度急需紧缺人才专业目录修订意见建议征集统计表》(附件5)报区人力社保局。
(二)区委组织部、区人力社保局将征集的急需紧缺人才专业目录意见建议汇总并组织相关单位领导和行业领域专家进行评审,并经区委人才工作领导小组审定后,对外发布《綦江区2022—2024年度急需紧缺人才专业目录》。
(三)各企事业单位根据发布《綦江区2022—2024年度急需紧缺人才专业目录》,全年常态化填报《綦江区2022—2024年度綦江区紧缺专业人才需求信息》(附件6),报送区人力社保局。
五、有关要求
(一)征集结果将作为编制《綦江区2022—2024年度急需紧缺人才专业目录》的重要依据,各单位各部门要高度重视,指派专人负责征集工作。要严格把关,确保征集的急需紧缺人才专业目录具有较强的迫切性、时效性和针对性。
(二)为确保本次征集工作的全覆盖,各主管部门要牵头做好该项工作,广泛征集辖区或行业领域内企事业单位的意见建议,并做好审核把关工作。同时将常态化开展綦江区急需紧缺人才岗位需求信息征集工作,深入落实到各企事业单位。其中,各主管部门负责所属企业意见建议的汇总、报送。
(三)本文件及附件1—6主动对外公开,在綦江区政府门户网公布并提供下载,并于2022年7月8日前将附件5纸质件和电子件报区人力社保局人才开发科(綦江区市民服务中心103室,电子邮箱:綦政办任秀娟邮箱或497848488@qq.com)。区人力社保局人才开发科对附件6常态化收集,并及时对外发布。
联系人及联系方式:
区委组织部:彭健 联系电话:48655637,15823183254
区人力社保局:任秀娟 联系电话:87260848,13983152828
六、注意事项
(一)各用人单位要根据自身用人需求,安排专人如实填写,及时上报。
(二)根据实际需求,对紧缺人才专业目录和人才需求模板(详见附件5、6)进行删减、修改。
(三)请各级主管部门负责梳理本部门的需求,召开相关行业领域座谈会,广泛征集并汇总意见。同时,要求参与的企业积极准备,客观真实反映相关情况。
(四)企业人才专员可加QQ群,及时了解人才新政相关项目申报信息,群号:976917796。
(五)各企事业单位应高度重视,引进的人才纳入专业目录所列的人才需求信息,将作为申报紧缺急需人才集聚工作享受市级紧缺急需人才15-50万元的奖励补贴,区级引才奖励补助1万、3万、6万元奖励补贴的主要依据。
附件:1.綦江区重点产业目录
2.重庆市考试录用公务员专业目录
3.高级专业技术职称分类参考目录
4.高级技师工种参考目录
5.綦江区2022—2024年度急需紧缺人才专业目录修订意见建议统计表
6.綦江区2022-2024年度綦江区急需紧缺专业人才需求信息
中共重庆市綦江区委组织部
重庆市綦江区人力资源和社会保障局
2022年6月26日